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Universidad - Sábado, Noviembre 27, 2010
Cerca de 30 empresas respondieron para participar en I Jornada de Empleo en Popayán
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| Créditos: Adrián Guevara. |
Según los organizadores, las empresas que respondieron al llamado para participar en esta jornada han presentado hasta el momento ofertas laborales para:
• Médicos especializados.
• Contadores Públicos.
• Enfermeras.
• Odontólogos.
• Secretarias.
• Auxiliares Contables.
• Carpinteros, entre otros.
La I Jornada de Empleo es organizada por las facultades de Administración y Economía de la Universidad del Cauca, la Institución Universitaria Colegio Mayor del Cauca, la Universidad Cooperativa de Colombia, la Corporación Universitaria Autónoma del Cauca y la Institución Universitaria Tecnológica de Comfacauca.
Según Heiver Tapia, integrante del Comité Organizador, la actividad busca generar una bolsa de empleo en Popayán, en donde las empresas den a conocer sus vacantes laborales y la gente empleada o subempleada pueda participar en dichas convocatorias.
Para la realización de este evento, el cual hace parte de la responsabilidad social de las universidades y del compromiso empresarial con el desarrollo de la ciudad, se espera dar el primer paso para la solución del problema de desempleo que presenta la ciudad, por lo que se hace un llamado para que los empresarios sigan incluyendo sus necesidades laborales en la base datos que se ha dispuesto para tal fin.
“Se puede afirmar que en Popayán hay más de 50.000 desempleados y subempleados lo cual genera un descontento total en la ciudadanía, por lo que se busca generar una política pública en la ciudad, que se lleve a nivel nacional a fin de generar acciones para solucionar esta problemática”, expuso el economista Heiver Tapia.
Las personas interesadas en asistir a esta jornada deberán llevar su hoja de vida impresa y presentarla de manera personal en el Claustro de La Encarnación, en donde se les orientará de acuerdo con el perfil que presenten. Las hojas de vida que no se requieran se llevarán a un banco de empleo para seguir concursando según las necesidades de las empresas.
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