Administración Universitaria y Sintraunicol, en ambiente de diálogo
El Rector de Unicauca se reunió con la Junta Directiva del Sindicato de Trabajadores Universitarios de Colombia, seccional Popayán.
Foto: Área de Prensa.
La Junta Directiva del Sindicato de Trabajadores Universitarios de Colombia (Sintraunicol- Popayán), en cabeza de José del Carmen Ruiz, se reunió con el rector de la Universidad del Cauca, Juan Diego Castrillón Orrego, con el propósito de finiquitar la negociación del documento propuesto desde el mes de marzo a la administración universitaria.
“En el marco del Acuerdo 1092 y la autonomía universitaria, el Consejo Superior autorizó al Rector para adelantar esta gestión en beneficio de los trabajadores”, resaltó el directivo sindical.
Agregó que la idea es empezar a exigir no solo ante la universidad, sino ante el Gobierno Nacional, la necesidad imperiosa que tienen los empleados públicos de todas las entidades estatales de tener derecho a una negociación.
En el marco de ese proceso, la Junta Directiva de Sintraunicol manifestó que existen relaciones de diálogo y concertación con la administración universitaria, a través de una relación de mutuo aprecio que permite superar de una forma concertada este tipo de situaciones.
“En esto, la Universidad del Cauca es un ejemplo por la forma como se viene desarrollando esa relación que en otros contextos genera conflicto”, indicó José del Carmen Ruíz, presidente de Sintraunicol.
Cabe resaltar que el documento propuesto por el sindicato consta de 26 puntos, entre los que se destacan temas como los permisos sindicales, el acceso a la educación y los compromisos de la administración con los trabajadores, entre otros.
